- 1 : 2023/09/24(日) 16:30:41.88 ID:wY1uB5dt0
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リスキリングとは?言葉の意味と実施時の注意点を解説
リスキリングとは
リスキリングとは、英文の「Re-skilling」が基になった言葉です。
日本語では「技能(スキル)の再習得」といったところになるでしょう。
それまでとは異なる新しい仕事をするために必要な技術や技能を
身につける、あるいは身につけさせることです。英語圏では特に失業者に対する再教育の文脈で使われてきましたが、
近年のリスキリングは、少しその意味が変わってきています。
DXやデジタル時代の到来が、ビジネスのスタイルや事業、サービスの
あり方に大きな変化を迫っています。新しい職種や役割が生まれる一方で、
これまでの仕事のなかには、需要が減少したり、今後なくなったり
するものもあります。近年のわが国においては、ビジネス変革にあわせた、新しい技能や
技術の習得の必要性を強調する際に、リスキリングという言葉が
よく使われます。 DXに対応するスキルの習得や、将来性のある
新たなビジネスに就業するためのスキル習得を意味する用法が一般的です。 - 2 : 2023/09/24(日) 16:31:13.17 ID:J5eYVmPq0
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1が見えない
- 3 : 2023/09/24(日) 16:32:47.97 ID:8dvl/L8B0
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リスタート不能社会
- 4 : 2023/09/24(日) 16:33:21.23 ID:bowHApD90
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上の席が天下りで埋まる
- 5 : 2023/09/24(日) 16:33:52.75 ID:wY1uB5dt0
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賃金
- 6 : 2023/09/24(日) 16:34:21.43 ID:p26aCjBr0
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そもそも教えることができない
- 7 : 2023/09/24(日) 16:35:32.81 ID:wY1uB5dt0
- 15 : 2023/09/24(日) 16:37:22.33 ID:EtxrlScPH
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>>7
ベネズエラスゲー(笑) - 8 : 2023/09/24(日) 16:35:37.67 ID:A4ZWcLBia
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ジャップは遺伝子レベルで無能の怠け者だから
- 9 : 2023/09/24(日) 16:35:49.84 ID:9C0nRVgg0
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無能が権力を持っている
- 10 : 2023/09/24(日) 16:36:06.62 ID:EtxrlScPH
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優れた企業が多い。優れた企業では誰がやっても高い生産性が出せるんだよ。
- 11 : 2023/09/24(日) 16:36:19.10 ID:95ZFfQ8/0
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そもそも頭が悪い
- 12 : 2023/09/24(日) 16:36:46.07 ID:phtzsbym0
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社員自身「休日や家でも勉強なんてしたくない」と思ってる
- 13 : 2023/09/24(日) 16:37:00.25 ID:EIJkbVmM0
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評価基準がコミュ力と顔
- 17 : 2023/09/24(日) 16:37:42.43 ID:EtxrlScPH
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>>13
それがいいんだよ - 14 : 2023/09/24(日) 16:37:16.57 ID:TwJmFaCXM
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悪い事してる奴らを野放しにしてるから
- 16 : 2023/09/24(日) 16:37:39.83 ID:J8XE5r/60
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世界で戦える人材という意味では一番のネックが英語力だな
ただイスラム国勧誘みたいに英語力の低さが海外からの怪しい誘いの
障壁になってるという利点もある - 18 : 2023/09/24(日) 16:37:54.88 ID:rQ4I8Tds0
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教員のレベル
- 19 : 2023/09/24(日) 16:37:57.20 ID:COlVsmYzM
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>>出る杭は打たれる
これ致命的なんだよな
エジソンもアインシュタインも日本に産まれてたら存在しなかったわ - 20 : 2023/09/24(日) 16:38:27.06 ID:gf0NHwcv0
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日本が夢も希望も無い絶望しかない国だから
あとは、自公が国政や地方政を牛耳っている間は無理
- 21 : 2023/09/24(日) 16:39:10.17 ID:wY1uB5dt0
- 23 : 2023/09/24(日) 16:39:41.58 ID:oR5730gl0
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やる気がないだろ
なんかあるものでどうにかしろって圧力もすごいし
人育てるにも金かかるんだよ?! - 24 : 2023/09/24(日) 16:39:49.77 ID:EtxrlScPH
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出る杭が打たれるってADHDみたいな馬鹿が騒ぐから打ち付けてやってるだけだから。
馬鹿みたいな提案、中身なしの企画、そんなんだから打ち付けられる。 - 25 : 2023/09/24(日) 16:40:20.63 ID:XM+R/Ta00
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視野が狭く目先のことしか見えない
- 26 : 2023/09/24(日) 16:40:36.00 ID:raWGtPHU0
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本質を理解していないから(´・ω・`)
- 27 : 2023/09/24(日) 16:40:49.56 ID:QhiayOQN0
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意味のないことや無駄なことに異様にこだわる
- 28 : 2023/09/24(日) 16:40:58.95 ID:m/qLpIw60
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誰も育ててないのに即戦力を求める企業
- 40 : 2023/09/24(日) 16:45:40.06 ID:EtxrlScPH
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>>28
今の制度では簡単にクビにできないから採用は慎重なんだよ - 47 : 2023/09/24(日) 16:50:08.52 ID:Q96KxWv50
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>>40
採用した後に使える様にする気がないもんなw - 29 : 2023/09/24(日) 16:41:25.11 ID:WGvQXReZ0
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給料微増で、休みが消えて責任は三倍ぐらいになるよw
こんなんするからだろ
- 30 : 2023/09/24(日) 16:41:34.81 ID:fJE6UGxf0
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空気を読むことを最重視
- 32 : 2023/09/24(日) 16:41:46.77 ID:phtzsbym0
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社員の立場からしたら、出世しても嫌なことばかり増えて給料が増える訳じゃない
だったら現状維持のままのほうがういいよなみんなそう思ってるよ
- 36 : 2023/09/24(日) 16:44:51.04 ID:EtxrlScPH
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>>32
出世できない社員をクビにできれば良いんだがな - 33 : 2023/09/24(日) 16:42:14.00 ID:JWYLdHCP0
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出る杭は打たれるっていうなら会社おこせばいいじゃん
リスク回避志向が強すぎるんだろ - 34 : 2023/09/24(日) 16:43:45.87 ID:EtxrlScPH
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雇用の流動性が低い。無能社員を簡単に首にできれば良くなるんだがな
- 35 : 2023/09/24(日) 16:44:32.22 ID:/CaNMP37d
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老害やろな
- 38 : 2023/09/24(日) 16:45:05.91 ID:zIOo4qwS0
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この国はもう、見捨てました。
- 39 : 2023/09/24(日) 16:45:32.01 ID:X2EPUHcw0
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優秀な外国人を登用しない
- 41 : 2023/09/24(日) 16:46:34.10 ID:P+DCwhOn0
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長所を褒めるより短所を貶すのが好きな国民性
- 42 : 2023/09/24(日) 16:47:55.91 ID:m/qLpIw60
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同族経営の零細企業が溢れすぎてんだよ。
そこでしか通用しない従業員が増えるのも当然 - 43 : 2023/09/24(日) 16:48:00.69 ID:gDaMCFbh0
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群れて難題に挑むならまだしも、群れてダベって弱いものイジメをする集団に成り下がるところ。指揮官の質が悪い。
- 45 : 2023/09/24(日) 16:48:27.96 ID:v+5RhJ8P0
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業務から属人性を排除するとか公言してるから。属人性を排除したらそれはもうロボットの仕事なんよ。
- 46 : 2023/09/24(日) 16:49:33.84 ID:3XR6vGgl0
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アメリカも出る杭は打たれるだろ
ただアメリカの出る杭は起業して自分がトップになるから、組織に潰されることはないんだよ
そんだけや - 48 : 2023/09/24(日) 16:50:15.71 ID:yQqZNF/F0
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頑張っても給料変わらないからね
最低限の事だけしてりゃいいわってなる - 49 : 2023/09/24(日) 16:50:38.59 ID:eBqcRPzS0
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賢い人間に政権をとられないように教育してるから
- 50 : 2023/09/24(日) 16:50:43.31 ID:LwgUgtcU0
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あと一つは安倍晋三
- 51 : 2023/09/24(日) 16:50:59.80 ID:NCfPWN250
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安倍しぐさ
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