日本企業「挨拶もろくにできない陰キャは不要。勉強が苦手でもすご～い尊敬しちゃう!と言える人材がほしい」

私の友人のお嬢さんが、勉強が嫌いで成績も悪く、親からは「どこにも就職できないのでは」と心配されていました。ところが、その子には大手企業からいくつもの内定がきました。

なぜ、そんなことが起きたのかといえば、企業の説明会で上手に自分を売り込み、学歴フィルターで弾かれそうな企業は直に会社に申し込み、面接官に会ってもらって自己アピールをしたからです。

最初にその子に会った時に驚いたのは、その子の「コミュ力（コミュニケーション能力）」の高さでした。

初対面なのにニコニコッと笑って私の手を取り、「おばさんて凄いね」と言うのです。「何が凄いの?」と聞き返すと、「いろいろ凄い」「なんか凄い」「とにかく凄い」と「凄い」を連発し、具体的に何が凄いのかは言わず、こちらから「凄いって、**みたいなところ?」と聞くと、すかさず「そうそう、それそれ。**みたいなところ、尊敬しちゃう、本当に凄い」と言う。

いったい、どこでこんなテクニックを覚えたのかと思いながらも、褒められると悪い気がする人はいない。友人は、「あの子は、二度目に会う人にはもうタメ口で……」と呆れていましたが、これだけのコミュ力があれば、一生食うに困らないでしょう。

企業の採用官からよく聞くのは、「挨拶もろくにできない新卒が多い」という嘆き。そんな採用官の目に、彼女の「コミュ力」が魅力的に見えたことは言うまでもありません。

https://news.yahoo.co.jp/articles/b33cb21cdeccf69375f32b76e05bc221f34387a9?page=3