建築現場の仕事に就職したんだけど

1 : 2022/01/15(土) 11:03:43.997 ID:mgBiGxYa0
朝4時集合 解散22時40分だったんだけど
建築現場の仕事2社目なんだけど、求人票や面接の時と違い過ぎて辞めたい
2 : 2022/01/15(土) 11:04:42.461 ID:3rHscFFpM
諦めるな
続ければいいことある
5 : 2022/01/15(土) 11:06:39.954 ID:mgBiGxYa0
>>2
次の日も朝4時集合だぞ?
家に付いたの23時30分
飯風呂で0時30分
睡眠時間3時間もない
3 : 2022/01/15(土) 11:05:11.757 ID:ahRZhAZdr
残業代すごそう
8 : 2022/01/15(土) 11:08:21.630 ID:mgBiGxYa0
>>3
残業代は80時間分は見込みで入ってる
面接の時は残業月20時間
ほとんど前残業って話だったのに
13 : 2022/01/15(土) 11:10:26.589 ID:qHCo7uTVd
>>8
80時間分の残業が見込みで入ってるとこなんてあるのかワロタ
4 : 2022/01/15(土) 11:05:21.374 ID:W8Zhq73QM
10年は続けろ
6 : 2022/01/15(土) 11:06:58.439 ID:qHCo7uTVd
工程によってそういう日があったってだけじゃないの?
これだけではなんとも言えないなぁ
10 : 2022/01/15(土) 11:09:09.275 ID:mgBiGxYa0
>>6
来週も同じ現場3連チャンよ
7 : 2022/01/15(土) 11:08:05.230 ID:rQCxpot90
死ぬまで頑張れだじょ🤭
9 : 2022/01/15(土) 11:08:30.575 ID:Boyo8Z660
給料による
15 : 2022/01/15(土) 11:12:46.291 ID:mgBiGxYa0
>>9
給料は日給1万5千円+交通費1500円+(深夜手当2万)

深夜手当は一緒に行った下請けの会社の社長から支払うとか、意味わからんこと言い始める。
その社長はうちの社員じゃないから支払わないって言ってて意味不明。

19 : 2022/01/15(土) 11:15:44.448 ID:qHCo7uTVd
>>15
ああ~これはヤバいな
11 : 2022/01/15(土) 11:09:25.817 ID:RGBCdtpOa
監督さん?
12 : 2022/01/15(土) 11:09:35.858 ID:BNUFzp+kM
足場とかか?
普通夜はあまり稼働しないんだけどなあ
28 : 2022/01/15(土) 11:22:47.399 ID:mgBiGxYa0
>>12
足場じゃない
14 : 2022/01/15(土) 11:11:56.075 ID:ornF0zhJ0
残業代見込みで入れてるのよくあるらしいけど
残業代分はみっちり働けって割に超過分は支払い渋りするブラックばかり
17 : 2022/01/15(土) 11:13:53.057 ID:mgBiGxYa0
>>14
超過分も支払うとは言ってはいた(面接時)
35 : 2022/01/15(土) 11:36:42.833 ID:sdbt6vIzd
>>14
何のために見込み残業にしてるかわかってねえのか?
必ず残業させるつもりだから初めから給料に含めてあたかも給料高いかの様に見せて馬鹿を釣ってるブラックだからだよ
16 : 2022/01/15(土) 11:13:03.505 ID:JtJ5UKLs0
建設ってそんなんばっかだから人いなくなるんだよな
18 : 2022/01/15(土) 11:15:39.236 ID:mgBiGxYa0
>>16
2社とも面接時、求人と違うことだらけで不満しかないね
31 : 2022/01/15(土) 11:24:47.794 ID:JtJ5UKLs0
>>18
俺から言えるのは精一杯迷惑かけてやめろということだけだわ
20 : 2022/01/15(土) 11:16:12.151 ID:kFV9tbj+0
うちは求人票に8.5→17で土日祝休みで有給ボーナス退職金ありって書いてあってホントにその通りで逆にビビったわ
21 : 2022/01/15(土) 11:16:33.580 ID:bLM/P22fa
80時間みなし残業は流石に嘘松が過ぎると思う
22 : 2022/01/15(土) 11:17:12.680 ID:G4Hv7i490
給料の未払いに関しては、裁判やったら100%勝てるから安心していいよ
26 : 2022/01/15(土) 11:21:19.739 ID:mgBiGxYa0
>>22
月給だからまだ分からないけど、いつから深夜手当が発生するのかも分からない
23 : 2022/01/15(土) 11:17:25.502 ID:HVb8vu5kp
サブコンじゃねーだろうな?
24 : 2022/01/15(土) 11:19:02.844 ID:pZ+hPsCoa
監督者は該当しないけど、建築系の作業員の労働時間は法律でガッチリ決められてなかったっけ
25 : 2022/01/15(土) 11:20:44.123 ID:nu73XqJ00
でも数時間は移動時間だろ?www
ホワイトじゃんwww
27 : 2022/01/15(土) 11:22:11.734 ID:mgBiGxYa0
>>25
二人乗りのトラックに4人入っての移動はブラックやぞ
30 : 2022/01/15(土) 11:23:06.725 ID:nu73XqJ00
>>27
あれ前に3人乗ってるのはよくみるけど
前に4人乗ってるの?違反じゃん
33 : 2022/01/15(土) 11:26:53.371 ID:mgBiGxYa0
>>30
前後ろ2ずつ
後ろは仮眠スペース?でそこに体育座り
29 : 2022/01/15(土) 11:23:05.711 ID:uuRoA6Asd
違法じゃんそれ
34 : 2022/01/15(土) 11:30:22.033 ID:mgBiGxYa0
>>29
違法
シートベルト着用できないし、高速は乗るし
警察が見たら一発アウト
32 : 2022/01/15(土) 11:26:06.191 ID:RGBCdtpOa
建設業の中の何の工事やる会社なのか知らないけど金銭面ちゃんとしてないとこはマジヤバい
下請けの社長もまともじゃ無いしそんなとこと取引続けてるのもようわからん
さっさと別のとこ行くのがいいよ
自分が壊れていくだけだからな
36 : 2022/01/15(土) 11:37:34.686 ID:W87hpr+1a
80時間のみなし残業て要は80時間残業してもらえる権利が向こうにあるってことだからな?
37 : 2022/01/15(土) 11:43:08.410 ID:LW1tuluGa
タイムカードは打刻してるか?
してないなら必ずノートにメモしとけよ
とにかく証拠は残せ

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