ITエンジニアってなんで教育下手くそなんや?

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1 : 2024/11/14(木) 16:46:18.584 ID:htv/mr5c0
https://x.com/shinoyu/status/1856166316039909611?s=46&t=pr-7YpLew8TS-fv4nemLDQ

これされて嫌になって会社辞めた立場から言わせてもらうと、常に試されてるような感覚でどんどん疲弊していってしまうんや。

無能で向上心が無いって言われたらそれまでやけども….

2 : 2024/11/14(木) 16:47:34.857 ID:/NRRG17R0
リンク先読む気がせんし前にも見た口調とスレタイだから帰るね
3 : 2024/11/14(木) 16:48:48.730 ID:mWkvK5gE0
文章でもスクショでもなくリンクふますような無能を教育するって大変そうだな

同情する

4 : 2024/11/14(木) 16:49:58.730 ID:QVO8RAXi0
具体的に何が難しくて何がパワハラなの?
説明できる?

⬆この質問が「パワハラ」になるんだろうなw

5 : 2024/11/14(木) 16:52:07.557 ID:YCoUbkaba
説明しろって言われると詰められてるみたいでやだろ
6 : 2024/11/14(木) 16:56:28.189 ID:htv/mr5c0
全文読めない無能がおるみたいやから、居酒屋バイトを例に要約してくれたリプあるから貼っとくわ。

┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈
あなたが居酒屋バイトに入って、先輩から
・ざっくりとしか業務を教えてもらえない
・「あれ、なんで立ってるの笑 どう動けばいいと思う?笑」と言われる
・「このゴミ捨てって何のためにやるか分かってる?そのやり方でいいんだっけ笑」と言われる

これでやる気が出るならいいんじゃない?
┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈

35 : 2024/11/14(木) 17:25:34.304 ID:lgN2SdSx0
>>6
これだと何をすればいいか聞かずに突っ立ってるのが問題
そんなのいらない
7 : 2024/11/14(木) 16:58:06.536 ID:h2FBuubgd
俺このツイートの気持ちすごい分かるわ
このように考えたのでこうしました、というとこを答えない人間は結構いる。挙げ句の果てにyesかnoで答えられる質問に変えても答えなかったりする。会話にならない。
間違う可能性のあることは決して発言してはいけないと教育されたかのようだ
8 : 2024/11/14(木) 16:58:18.715 ID:zAC+RRmr0
4ねキチゲェ
9 : 2024/11/14(木) 16:58:47.629 ID:/NRRG17R0
要約してくれたのは偉いけどどのくらい覚えが悪くて指示待ちなのかは個別の状況見ないとわからないからね
11 : 2024/11/14(木) 17:00:50.979 ID:L8rYDaNw0
自分で考える癖のない人間はいらない
12 : 2024/11/14(木) 17:02:12.708 ID:/H9l+bfN0
誰も教育なんかやりたくないからね
給料上がるわけでもないし
13 : 2024/11/14(木) 17:02:55.085 ID:htv/mr5c0
やっぱ、
『自分で考える』
ってのが大事なんやな….
ただ、ヒントも前例もない状態で何をどう考えたらええんや。
14 : 2024/11/14(木) 17:05:21.483 ID:jWKnIlSM0
いや自分で考えるっつーか、まず自分の考えを相手に伝えることの重要性を認識しないと。それがコミュニケーションなんだが。
機械的に自分の考えてること言ったらいいだけでは。
18 : 2024/11/14(木) 17:11:26.709 ID:htv/mr5c0
>>14
「あのー、これの実装方法がわからないんですけど…あ、もちろんコレがこうなんじゃないかと思ってアレは試したんですけどね….へへっ。
あ、それでその….」

「質問したいことがわかってないなら帰って?」

「はい….」

(実体験)

21 : 2024/11/14(木) 17:13:19.399 ID:POppQve8M
>>18
これは可哀想
15 : 2024/11/14(木) 17:07:35.054 ID:htv/mr5c0
これって結局

Q.無能はどう教育する?

A.そんな人材はいらない

ってことなんか?理不尽過ぎん?

16 : 2024/11/14(木) 17:08:27.114 ID:udsCUKMg0
どこにもそんなこと書いてなくない?
17 : 2024/11/14(木) 17:08:41.785 ID:zAC+RRmr0
猛虎弁のキチゲェってどこから涌いてくるの
ゴキブリみたいで気持ち悪い
19 : 2024/11/14(木) 17:12:12.453 ID:udsCUKMg0
正直その職場に要求されるスペックを備えてない人間って1,2割はいるもんだけど、さっさと転職してくれやって思うけどな。
こっちから言えないしね、パワハラになるし、やめさせる権限なんか無いし
20 : 2024/11/14(木) 17:13:10.463 ID:XdXUz5qJ0
教育なんて誰もやりたがらないわな
高校新卒に仕事教えろって丸投げされたことあるけど最初は未知の生物だったもん
そりゃ説明下手くそだけどちゃんとこっちが聞く姿勢を持っていて一定の信頼関係があれば積極的に報連相してくれたよ
それ以上にこっちから教える側への報連相が前提なのがミソ
いくら目下でも一方的な要求はナンセンスな
25 : 2024/11/14(木) 17:19:33.689 ID:htv/mr5c0
>>20
信頼関係築けないやつが結局損をするってわけやな。

あの時、ご飯一緒に行きましょ!とか言えばよかったんかなぁ….(遠い目)

22 : 2024/11/14(木) 17:15:31.772 ID:htv/mr5c0
質問する時には答えが9割わかってる状態でないと質問できんし、させてもらえないねん。

んで、そうなる前に救いの手を差し伸べてくれる人ってITエンジニアに少なくないか?
って話をしたいんや

24 : 2024/11/14(木) 17:18:17.301 ID:XdXUz5qJ0
腐った食べ物を最低限食えるレベルまで調理できるシステムが必要なんだとおもう
仕入れ値安くて済むぞ
26 : 2024/11/14(木) 17:20:23.164 ID:8Uwk+wC30
これで成長できんやつはいらんってスタンス
27 : 2024/11/14(木) 17:20:28.615 ID:PmnJGwaHM
自分の時間削って他人に教えるメリットないしね
その案件だけの情報とかならまだしも一般的な知識なんて自分で調べなよ
できないなら向いてないからさっさと辞めるべき
28 : 2024/11/14(木) 17:21:13.722 ID:8Uwk+wC30
俺も後輩が無能だと「俺はこんなの1人で勉強してできるようになったのになぁ」って気分になって教えたくなくなる
32 : 2024/11/14(木) 17:24:15.171 ID:htv/mr5c0
>>28
やっぱ自分1人でできた有能はそう考えるよなぁ….というかそういう人しか生き残らんよなぁ….
当たり前のことやけど、教えてくれてサンガツ
30 : 2024/11/14(木) 17:22:12.431 ID:udsCUKMg0
いや、飯とか個人的な付き合いじゃなくて、一番の信頼を得る方法は「あ、こいつちゃんと勉強してきてんな」って思わせることなんだが
37 : 2024/11/14(木) 17:27:38.721 ID:htv/mr5c0
>>30
なるほどな。勉強してきたことをちゃんとアピールすることか….
例えば「パイザでこんだけやってきました!」とかでもええんやろか?
業務に関係ないことは意味ないんやろか
31 : 2024/11/14(木) 17:22:21.481 ID:Z4T5jLnY0
質問できないなら続けても辛いだけでしょ
33 : 2024/11/14(木) 17:24:26.032 ID:wQKVgSZ00
人によるだろw
34 : 2024/11/14(木) 17:24:58.030 ID:Nzgcz3jk0
仕事以外の時間を勉強とかで拘束されるのはつらいよな
36 : 2024/11/14(木) 17:27:36.010 ID:udsCUKMg0
初めの3年くらいはプライベートでも勉強しないと仕方ないっしょ。仕事中になかなか勉強無理だし

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